Cuando el ideal es crecer profesionalmente y ascender, es necesario aprender cuáles son esas características que buscan las empresas para seleccionar a las personas que ponen en estos altos cargos. Convertirse en gerente o directivo en algún departamento o empresa es el sueño de ascenso de muchos empleados, tanto aquellos que hasta ahora están iniciando su vida laboral, como aquellos que llevan un buen tiempo haciendo carrera esperando a que se presente la oportunidad perfecta para ascender. Sin embargo, sea cual sea la motivación, lo importante es que existen ciertas características y habilidades que se tienen que desarrollar a lo largo de los años para poder satisfacer las necesidades no sólo de quien lo va a contratar sino del cargo mismo que, siendo gerencial, será bastante exigente y demandante. “Buscar un CEO o presidente de una compañía se ha convertido en una de las actividades más desafiantes en el mercado de selección y reclutamiento e...
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